Phát triển kèo bóng đá nhà cái

Phát triển kèo bóng đá nhà cái hỗ trợ phát triển nghề nghiệp tự trị của nhân viên

Tài sản lớn nhất của Tập đoàn Yamato là "kèo bóng đá nhà cái viên" và cho sự phát triển bền vững của nhóm Yamato, sự phát triển của mỗi và mọi kèo bóng đá nhà cái viên là điều cần thiết. Khi môi trường kinh doanh thay đổi đáng kể, tất cả các công ty nhóm Yamato sẽ tiếp tục thể hiện triết lý của công ty và tạo ra giá trị mới là điểm khởi đầu của khách hàng trước.Mở tệp PDFChính sách quản lý kèo bóng đá nhà cái[pdf: 212kb], chúng tôi đang thực hiện phát triển kèo bóng đá nhà cái để hỗ trợ nhân viên trong phát triển nghề nghiệp tự trị.

Hệ thống tuyển dụng nội bộ

Yamato Transport đã giới thiệu một hệ thống tuyển dụng nội bộ tại một số tổ chức, bao gồm cả trụ sở chính, như một hệ thống để cung cấp cho các kèo bóng đá nhà cái viên tiếp tục thử thách bản thân và cố gắng nỗ lực liên tục để phát triển thông qua công việc. Chúng tôi mong muốn phù hợp với các vị trí dựa trên định hướng nghề nghiệp của kèo bóng đá nhà cái viên và hỗ trợ kèo bóng đá nhà cái viên trong phát triển nghề nghiệp tự trị.

Những nỗ lực liên quan đến phát triển kèo bóng đá nhà cái

Chúng tôi định vị phát triển kèo bóng đá nhà cái quản lý thế hệ tiếp theo, giáo dục cụ thể theo lớp học, phát triển trung hạn cho sinh viên tốt nghiệp đại học thường xuyên, giáo dục kèo bóng đá nhà cái chuyên ngành và giáo dục nghề nghiệp, cũng như giáo dục reskilling như là trụ cột của các chính sách phát triển kèo bóng đá nhà cái và hỗ trợ sự phát triển của mỗi nhân viên.
Ngoài ra, bằng cách mở rộng nền tảng học tập của chúng tôi, bao gồm cả việc giới thiệu công nghệ kỹ thuật số mới nhất (công nghệ AI), chúng tôi đang tăng cường môi trường đào tạo hiệu quả và hiệu quả và đang làm việc để xây dựng một hệ thống cho phép kèo bóng đá nhà cái viên tự trau dồi mà không bị hạn chế đúng hạn hoặc địa điểm.

Hệ thống phát triển kèo bóng đá nhà cái

(1) Phát triển kèo bóng đá nhà cái viên quản lý thế hệ tiếp theo
Chúng tôi sẽ xây dựng một hệ thống đào tạo sẽ góp phần vào các kế hoạch kế nhiệm trong chiến lược kinh doanh trong kế hoạch kế nhiệm dựa trên mã quản trị doanh nghiệp, tăng khả năng có thể lập kế hoạch và phân bổ kèo bóng đá nhà cái sự cần thiết trong tương lai, dẫn đến thực hiện các chiến lược kinh doanh và đạt được kế hoạch quản lý phương tiện.

(2) Giáo dục cấp
Thông qua đào tạo khi tham gia, đào tạo tiếp theo, đào tạo trước vị trí, đào tạo kèo bóng đá nhà cái viên mới, đào tạo kèo bóng đá nhà cái viên hiện tại, v.v., chúng tôi trau dồi kiến ​​thức, kỹ năng và thái độ cần thiết cho mỗi công việc, và cố gắng hồi sinh lĩnh vực và tổ chức.

Hệ thống đào tạo kèo bóng đá nhà cái sự/phát triển năng lực để tôn vinh sự nghiệp của bạn

(3) kèo bóng đá nhà cái giữa kỳ của sinh viên tốt nghiệp đại học thông thường
Chúng tôi cung cấp cho các tân binh thường xuyên tốt nghiệp đại học những cơ hội tăng trưởng hàng năm trong suốt mười năm kể từ khi gia nhập công ty. Trọng tâm là "cung cấp các cơ hội tăng trưởng (giáo dục theo năm), tầm nhìn vào kèo bóng đá nhà cái thông qua các đánh giá và vị trí chiến lược sau khi xác định năng lực cá nhân", và mục đích là thúc đẩy quyền tự chủ nghề nghiệp cho kèo bóng đá nhà cái cốt lõi và sản xuất các nhà lãnh đạo quản lý trong tương lai.

(4) Giáo dục kèo bóng đá nhà cái chuyên ngành
Với trọng tâm của Học viện kỹ thuật số Yamato, chúng tôi đã thiết lập một hệ thống đào tạo để phát triển chuyên môn và đã thiết lập một hệ thống cung cấp kiến ​​thức và kỹ năng cần thiết cho kèo bóng đá nhà cái viên chuyên môn cao theo cách định lượng và định tính, dẫn đến những thành tựu được thể hiện.

(5) Tăng cường giáo dục nghề nghiệp và giáo dục reskilling
Bằng cách thực hiện các biện pháp hỗ trợ phát triển nghề nghiệp với chủ đề tăng giá trị thị trường của kèo bóng đá nhà cái viên, chúng tôi sẽ dẫn đến việc sản xuất những người tài năng, những người hướng tới sự phát triển của chính họ và đảm nhận sự phát triển nghề nghiệp tự trị.

Tên chương trình phát triển kèo bóng đá nhà cái Target 2023 kết quả
Số lượng người tham gia (người) Giờ giáo dục sớm (giờ) mỗi học sinh
Chương trình lãnh đạo tiếp theo Ứng cử viên điều hành tiếp theo 16 42.0
Chương trình lãnh đạo trong tương lai Không thể được bổ nhiệm làm vị trí quản lý hàng đầu 66 86.9
Chương trình Thử thách lãnh đạo
Đào tạo trước khi đăng ký hiện tại được bổ nhiệm làm người quản lý 77 17.5
Các biện pháp kèo bóng đá nhà cái trung hạn cho các tân binh thường xuyên sau đại học Nhà tuyển dụng tốt nghiệp đại học thông thường 845 26.0

Hệ thống phát triển kèo bóng đá nhà cái

Ký kết "Thiết kế cơ hội phát triển thông qua công việc" như một nhiệm vụ quan trọng trong phát triển kèo bóng đá nhà cái, chúng tôi đã thiết lập một hệ thống liên kết các chính sách giáo dục với việc tạo ra các cơ hội tăng trưởng, nhằm tạo ra văn hóa nơi làm việc nơi mỗi nhân viên có thể trải nghiệm niềm vui làm việc.
Ngoài ra, các chức năng kèo bóng đá nhà cái sự được thiết lập trong tổ chức giám sát từng khu vực và một hệ thống đã được thiết lập có thể giải quyết các vấn đề kèo bóng đá nhà cái sự phù hợp với đặc điểm của khu vực.

Nền tảng học tập

Bằng cách sử dụng giáo dục kỹ thuật số, chúng tôi đã tạo ra một nền tảng học tập để tăng cường nền tảng giáo dục của chúng tôi không bị ảnh hưởng bởi môi trường bên ngoài và để thúc đẩy tự học cho kèo bóng đá nhà cái viên.
Chúng tôi sẽ thúc đẩy hỗ trợ phát triển nghề nghiệp phù hợp với từng kèo bóng đá nhà cái viên thông qua sự hợp nhất của các công nghệ và giáo dục kỹ thuật số mới nhất.

<Cấu trúc kèo bóng đá nhà cái tổng thể
Cấu trúc kèo bóng đá nhà cái tổng thể

Hệ thống đánh giá kèo bóng đá nhà cái

Nhóm Yamato có hệ thống đánh giá kèo bóng đá nhà cái sự sẽ giúp kèo bóng đá nhà cái viên đạt được sự tăng trưởng cá kèo bóng đá nhà cái hơn nữa.
Đánh giá kèo bóng đá nhà cái sử dụng "Đánh giá thành tích mục tiêu" và "Đánh giá nhân viên". "Đánh giá thành tích mục tiêu" là một trường hợp trong đó mỗi nhân viên đặt ra các mục tiêu kinh doanh mỗi nửa năm và đánh giá kết quả, bao gồm các nỗ lực hàng ngày, dựa trên ý kiến ​​của Ủy ban đánh giá nơi làm việc. "Đánh giá nhân viên" đánh giá liệu bạn có thể thực hiện vai trò dự kiến ​​như một nhân viên nhóm Yamato và người phụ trách hay không. Việc đánh giá được xác định dựa trên các đánh giá của các đồng nghiệp từ cùng một nơi làm việc.
Chúng tôi mong muốn cải thiện từng kèo bóng đá nhà cái viên bằng cách có được các đánh giá khách quan từ các quan điểm khác nhau.